av在线免费播放不卡_4色av_www.嫩草影院_国产精品不卡一区_97超碰资源站_精品无码久久久久久久动漫

快速咨詢
您的姓名
您的姓名:(保密)
您的電話
您的電話:(保密)
留言內(nèi)容
您的需求:(保密)
留言時間
后臺欄目
摘要
獲取免費(fèi)方案
制線行業(yè)TPM管理咨詢案例
來源/作者:www.600668.net 發(fā)布時間:2018-10-09 10:14:40 瀏覽次數(shù):

     某公司在對一臺設(shè)備成功進(jìn)行TPM 后,其案例記錄會表明TPM管理確能大幅提高產(chǎn)品質(zhì)量,廠方會因而更加支持對下一臺設(shè)備采用TPM技術(shù),如此下去,就可以把整個生產(chǎn)線的狀態(tài)提高到世界級水平,公司的生產(chǎn)率也會顯著提高。但TPM 要求將設(shè)備的操作人員也當(dāng)作設(shè)備維修中的一項要素,這就是TPM 的一種創(chuàng)新。

    TPM對依靠設(shè)備生產(chǎn)的企業(yè)尤其重要,改善后的效果更加明顯。博革咨詢前一段時間與某制線機(jī)電行業(yè)進(jìn)行合作推進(jìn)TPM。該企業(yè)是國內(nèi)行業(yè)內(nèi)龍頭企業(yè),但對TPM的認(rèn)知和企業(yè)TPM基礎(chǔ)還是不足。基礎(chǔ)比較薄弱,所以一上來不能下猛藥,要循序漸進(jìn)才能有所改觀。該企業(yè)現(xiàn)狀是:

    1.設(shè)備需要日常維護(hù),必須結(jié)合操作工的日檢與維護(hù),機(jī)修的日檢與維護(hù),完成月度保養(yǎng),季度保養(yǎng),年度保養(yǎng),及早發(fā)現(xiàn)及早處理, 預(yù)防大故障,減少停機(jī)時間,提高機(jī)臺運(yùn)行效率。

    2.有些員工操作不規(guī)范,以及可以簡單處理的未及時處理,導(dǎo)致機(jī)器故障。4月故障統(tǒng)計數(shù)據(jù)中,總計故障次數(shù)139次,操作不規(guī)范的有37次,占比27%。

    3.設(shè)備維護(hù)目前靠經(jīng)驗,以事后維修為主,設(shè)備維護(hù)的系統(tǒng)性專業(yè)性不夠。

    針對以上情況,博革咨詢發(fā)招了。策劃如下:

    1.建立設(shè)備維護(hù)數(shù)據(jù)系統(tǒng)。首先就設(shè)備的基本狀況和故障情況做統(tǒng)計與分析。制訂維護(hù)計劃,分析改善現(xiàn)有設(shè)備故障。

建立設(shè)備維護(hù)數(shù)據(jù)系統(tǒng)


    2.故障維修統(tǒng)計。首先對故障維修進(jìn)行統(tǒng)計,并對故障進(jìn)行分析。

故障維修統(tǒng)計故障維修統(tǒng)計


    3.建立設(shè)備一級、二級故障庫。完成設(shè)備故障的歸類區(qū)分,為接下來進(jìn)行分析提供分類依據(jù)。

設(shè)備故障的歸類區(qū)分設(shè)備故障的歸類區(qū)分


    4.設(shè)備故障分析改善。使用FMEA對設(shè)備故障進(jìn)行失效分析,使用5WHY分析法對設(shè)備故障進(jìn)行分析。

設(shè)備故障分析改善

設(shè)備故障分析改善


    5.依據(jù)分析形成機(jī)臺維護(hù)控制計劃。

機(jī)臺維護(hù)控制計劃


    6.自主維護(hù)點(diǎn)檢和專業(yè)維護(hù)巡檢實施。

自主維護(hù)點(diǎn)檢


    7.保養(yǎng)內(nèi)容梳理,按照機(jī)臺維護(hù)控制計劃制訂月度保養(yǎng)、季度保養(yǎng)、年度保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)和點(diǎn)檢表。

點(diǎn)檢表


    8.制作保養(yǎng)操作規(guī)程。

保養(yǎng)操作規(guī)程


    9.金牌維修工課程。該企業(yè)的維修工技能不足而且急需提升知識與技能,以滿足設(shè)備維修技術(shù)要求。金牌維修工課程是博革咨詢的特色服務(wù)之一,特點(diǎn)是:

    ①理論30%+實踐70%,建立技能道場,讓維修工在正常生產(chǎn)時練兵,在異常維修時使用技能。

    ②知識全面,涵蓋了電氣、機(jī)械、鉗工等多工種和眾多技能。還可以針對企業(yè)的設(shè)備不同對道場進(jìn)行特別訂制。

    ③理論由教授級老師授課,實踐由10多年高級技工、技師授課,師資力量豐厚。讓你聽得明白,學(xué)得放心。并且可以為企業(yè)培養(yǎng)內(nèi)訓(xùn)講師,完成內(nèi)部教育訓(xùn)練。

    經(jīng)過一年的努力,使得工廠設(shè)備故障率由原來的24.8%降至3.6%,博革咨詢值得信賴。

    旁觀者清,當(dāng)局者迷。如果想看清自己的企業(yè),請咨詢公司站在第三方的視角上看問題,許多的問題都不是問題,都可以得到很好的解決。不是嗎?

作者:博革咨詢

主站蜘蛛池模板: 91视频国产免费_国产成人亚洲精品无码车A_日本久久久久久科技有限公司_91精品国产91久久久_精品无人区卡卡卡卡卡二卡三乱码_亚洲国产精品人人爽夜夜爽_精品国产精品亚洲一本大道_99精品久久毛片a片 | 国产视频一_色偷偷女人的天堂亚洲网_亚洲国产成人精品无码区2021_韩国一级片视频_亚州国产精品精华液_8X成年视频在线观看_各种少妇正面着BBW撒尿视频_偷拍自拍视频在线 | 国产日本精品_人与人一级毛片_JAPANESEHD无码中文字幕_国产成人精品热玖玖玖_国产黄色片在线播放_欧美黑人又粗又大高潮喷水_一级黄色小视频_成人黄视频 | 美女高潮久久久_久久久99999_91多人xxx少妇_亚洲精品午睡沙发系列_两个人免费高清视频WWW_国产成人免费视频网站高清观看视频_丝袜一区二区三区_国产成年无码AV新网站 | 总裁与秘书啪啪日常h男女_福利视频99_www.亚洲区_亚洲快插_麻豆tv在线_chien国产乱露脸对白_国产网红在线_国产精品久久秋霞鲁丝片 | 国产二区在线观看视频_九草在线视频_免费人成视频在线_超碰国产97人人做人人看xo_日本a片把舌头伸进粉嫩_精品久久久久久久无码_成人影院在线看_青青青伊人色综合久久 | 欧洲亚洲免费视频_99久久久久久久_91综合网站_在线观看国产h_亚州国产_欧洲久久久久_国产精品毛片一区_欧美白丰满老太aaa片 | 人人擦人人干_亚洲日本黄色_最新国产毛片_国产精品IGAO视频网_亚洲一区二区在线视频_JAPANXXXⅩ日本人妻HD_一吻成瘾动漫免费观看_免费看的一级毛片 | 性色欲情侣网站WWW_免费a级毛片无码∨_高清免费在线视频_日本三级在线看一区二区_天下第一社区视频WWW国语_黄色免费大全_欧美三日本三级少妇三99大粗_久久厕所偷拍视频 | 免费观看一区二区_亚洲欧美校园_亚洲AV中文无码字幕色下药_美女被按在床上_亚洲一久久_特黄一级性片看_国内a级毛片免费观看品善网_日本av中文字幕 | 日韩精品一区二区三区四区在线观看_亚洲AV在线观看天堂无码_好紧好大快点舒服使劲_粉嫩老牛aⅴ一区二区三区_奇米91_136fldh福利视频导在线_夜夜夜操_国产熟妇与子伦 | 亚洲精品天堂在线_久久艹国产_亚洲美女视频在线观看_成人h视频在线_女人18毛片水真多_久久综合在线_在线偷拍自拍_亚洲最大网址 | 91精品久久久久久9s密挑_久久精品爱爱_国产成人免费av_成人免费AV一区二区三区_97在线观看_一级片中文_欧美精品第十页_黄片毛片在线观看 | 强奷漂亮雪白丰满少妇av_一区二区三区国产美女在线播放_国产主播精品_国产在线精品无码二区_国产精品福利一区二区久久_丝袜美腿一区二区三区_中文字幕久久熟女蜜桃_日韩在线日韩 | 欧美高清VIDEOS36OP_亚洲国产精品综合久久2007_中文字幕免费av_久久动漫亚洲_97caopron在线视频_超碰免费福利_欧美贵妇v办公室高跟鞋_大学生a级毛片免费视频 | 看a级片_亚洲乱妇老熟女爽到高潮的片_天天爽夜夜爽人人爽曰_精品久久久一二三区播放播放播放视频_国产人妻人伦精品一区二区网站_午夜看片网_呦女人与动人物A级毛片_精品无码国产污污污免费 | 青天衙门第一部40集_av免费一区_国产欧美做爰xxxⅹ在线观看_国产乱了伦视频大全亚琴影院_国产偷抇久久精品a片蜜臀a_国产精品久久久久久久久小说_国产高清中文手机在线观看_精品国产一区二区三区av片 | 成人性生活免费看_日韩区国产_成人精品视频99_2021精品极品国产色在线首页_亚洲中文字幕无码AV永久_久久久91av_1314免费观看www视频_欧洲美女与动性zozozo | 四虎在线免费观看_精品久久久亚洲_亚洲国产精品久久久久婷蜜芽_麻豆网在线观看_中国一级黄色毛片_久久综合久久鬼色_中文字幕在线_国产精品久久久久一区二区三区 | 在线日韩AV永久免费观看_熟女chachacha性少妇_欧美日韩一区二区三区不卡视频_国产一二三区在线播放_成人精品人伦一区二区三区水拆_国产太嫩了在线观看_色多多入口_国产资源在线免费观看 | 护士被强女千到高潮视频_国产果冻豆传媒麻婆_狠狠五月深爱婷婷网_黄色大片入口_亚洲熟妇无码AV另类VR影视_日本成人手机在线_日韩高清不卡一区二区_人人做人人妻人人精 | 少妇高潮太爽了在线视频_波多野结衣无码视频在线观看_欧美精品momssexxxx_美女被强遭的免费网站视频_久久国产精品视频免费看_亚洲精品高清国产一线久久_高清三区_91综合在线视频 | 性做久久久久_性一交一乱一伧老太_国产成a人_8x海外华人永久免费_一级日韩毛片_国产无码AV在线播放_午夜小片_91在线精品一区二区三区 | 久久成人精品一区二区三区_中文字幕V亚洲日本在线_精品无码久久久久久久动漫_成年午夜无码AV片在线观看_91色精品_一个人看的视频www免费_国产肉丝袜在线观看_中文字幕av播放 | 国内精品免费一区二区三区_国产日韩欧美综合色视频在线_韩国精品无码午夜福利视预_韩国裸体美女_国产一级黄视频_日韩免费福利_久久久久久久久99精品大_一级黄色片国产 | 蜜桃AV无码免费看永久_国产精品揄拍100视频_国产在线1_久久三级_九九热免费精品视频_国产午夜精品久久久_超碰97国产精品人人cao_成人免费高潮片视频软件 | 色欲午夜无码久久久久久_se亚洲_日本xxxx在线播放_在线精品观看国产_久久黑人_日韩一二三_国产精品网站在线观看免费传媒_在线色影院 | 国产内射爽爽大片视频社区在线_日韩欧美一二三区_91麻豆精品91久久久久同性_夜夜爽免费888视频_国产嫖妓风韵犹存对白_日本老女人视频_日韩在线第一区_伊人ab | 成人一二三区_五月天狠狠干_99热播在线_久久久久亚洲AV综合波多野结衣_黄色av免费在线播放_久热成人_免费人成视频在线视频网站_97久久天天综合色天天综合色hd | 国内精品久久久久_免费国产小视频_国产免费看av_成年人的免费视频_69福利影院_国内精品一级片_韩日不卡视频_亚洲欧美综合区丁香五月小说 | 欧美另类高清ZO欧美_老太BBwwBBww高潮_最新91视频_午夜精品久久久久久久久久久久久久_欧美一区二区视频高清专区_午夜无码A级毛片免费视频_全国最大的成人网_亚洲综合日韩精品欧美国产 | 九九热九九_日韩精品一区二区三区九九_热久久思思_精品人妻系列无码一区二区三区_超碰福利在线_成人免费视频观看视频_免费无码黄动漫在线观看_欧美一区在线观看视频 | 国语做受对白XXXXX在线_国产资源精品在线观看_日韩免费毛片_国产日韩欧美一区二区宅男_九九99精品_免费a级午夜绝情美女图片_日本欧美黄色大片_国产美女一级在线观看 | 18禁黄无遮挡网站免费_日本亚洲精品无码专区_狠狠爱免费视频_亚洲一区二区三区四区五区乱码_在线观看免费视频18_农村妇女野战bbxxx_欧美性生活精品_JK制服白丝超短裙自慰 | 天天操综合_疯狂撞击丝袜人妻_中文无码视频播放_好吊色一区二区_av一区二区三_警告国产专区_日日噜噜夜夜爽爽_国产精品日韩一区二区免费视频 | 亚洲黄色视频网站在线观看_午夜免费福利小视频_插我一区二区在线观看_亚洲精品无码乱码成人_又大又硬又爽又黄又粗又长_色999在线_五月久久婷婷精华油_国内精品福利视频 | 最近免费中文字幕在线视频2_国产又粗又猛又黄又爽无遮挡_在线播放国产不卡免费视频_国产精品久久久久影视_国产女厕所盗摄老师厕所嘘嘘_国产AV夜夜欢一区二区三区_99国产精品一区二区_国产精品亚洲精品久久精品 | 国产三级精品三级在线专区1_婷婷伊人网_久久av福利_午夜天堂视频_亚洲国产三级在线观看_伊人成人影视_超碰在线免费97_97视频在线观看播放 | 91精品国产综合久久久久影院不卡_国产精品成人一区二区_中文字幕AV一区乱码_九色tm视频_极品白浆_呻吟求饶的人妻中文字幕_中文字幕丰满伦孑_国产精品手机免费 | 亚洲精品TV久久久久久久久久_天堂网资源WWW_日本新janpanese乱熟_午夜666_国产高清视频一区三区_日皮视频免费看_亚洲热在线视频_a人片中文字幕一区二区 | 久久精品影视大全_国产欧美日韩视频_5060午夜一级_无码成人精品日本动漫纯H_zooslook欧美另类_在线成人www免费观看视频_eeusswww免费快播_国产一区自拍视频 |